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Esse relato é importante. Porque tem aparecido cada vez mais pessoas dizendo que não tem vaga. E na verdade ainda está sobrando muitas que não conseguem ser preenchidas.

Eu sempre falo que as pessoas precisam estar capacitadas para pegar uma vaga, o que começa com ter aproveitado bem a escola, e talvez até ela ter sido minimamente boa. E precisa ter algum conhecimento de TI, pode ser pouco, mas ele precisa ser bom. Quem não consegue vaga geralmente está falhando nessas duas, e muitas vezes a falha é tão grande que ela não percebe. Ela acha que fazendo que os influenciadores disseram para ela está tudo bem. Como o nome diz, elas estão ali para te influenciar, não para te ajudar.

Mas o mais importante que faz a pessoa conseguir vagas ou não, em alguns casos até sem conhecimento de TI, embora mais raro, é a atitude. Isso faz toda diferença. E não tem livro ou curso que ensine. A pessoa tem que aprender diariamente. Ela tem que ir mudando a chave. E algumas pessoas nunca conseguirão, porque é difícil. Mas precisa pegar as informações certas e ir construindo o que ela é.

A maioria dos casos eu nem falo diretamente, mas quando a pessoa posta a dúvida que ela está perdida, que não consegue a vaga, pelo texto você vê se é um errinho, um pouco de falta sorte, que conta também, ou se ela terá muita dificuldade porque está fazendo várias coisas erradas. Mas obviamente que o pré diagnóstico é fácil, um mais completo e um prognóstico é bem mais difícil. Por isso muitas vezes recomendo ajuda profissional, que eu sei que quase sempre não será seguido, justamente porque falta a atitude (ok, tem casos que o problema pode ser financeiro também, é difícil, mas a vida é assim).

Infelizmente as pessoas com dificuldade provavelmente terão de interpretar seu texto, que deveria ser uma das coisas mais motivacionais para elas. Mas ao mesmo tempo provavelmente não fará a pessoa virar a chave de verdade. Quem sabe será um passo para mais para a frente dar o click. O importante dele não é a conclusão, mas o processo. Sempre é o processo que dá o resultado. Justamente por focar no resultado, e quase todo mundo faz isso em certo momento, é que ele não vem.

Meu objetivo sempre é ajudar a pessoa a enxergar isso, e seu relato ajudou mais do que eu poderia.

Só não ache que é série que você é sênior. Pesquise aqui que eu já respondi bastante sobre isso. Eu tive algo parecido, fui de júnior à master em meses, mas isso é só enquadramento de RH.

E entenda que ainda tem muito que evoluir. Você contou um pouco com sorte também. Não pare de melhorar, não ache que está 100% no caminho certo, porque se fizer isso vai te limitar, seu teto será baixo. Obviamente dizendo isso porque desejo o melhor para você.

Parabéns!

Faz sentido para você?

Espero ter ajudado.


Farei algo que muitos pedem para aprender a programar corretamente, gratuitamente. Para saber quando, me segue nas suas plataformas preferidas. Quase não as uso, não terá infindas notificações (links aqui).

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Muito bom seu ponto de vista, concordo certamente.

Na parte de Senior é realmente na área de suporte, tenho todas essas habilidades sociais e de comportamente que o suporte necessita ao atender e entender a dor do cliente, isso eu aprendi na marra, quase perdendo o cabelo com cliente, em atendimentos diversos, até da pessoa ligar perguntando pq o aplicativo dela não ta funcionando sem internet .... Juro, tem que ser muito paciente, essa soft skill se aliou a hardskill tecnica, mais para banco de dados e SQL logo que tive que mexer com todos os SGBDs possiveis e entender centenas de scripts para diversas regras de negócio.

Tudo isso eu aprendi na primeira empresa que atuei e que me deu a oportunidade, sou muito grato a ela. Mas é bem isso, estar na área de T.I hoje de fato não tem só haver ta trabalhando como programador, acho que esse cenário que fez a bolha tec estourar também.