Isso é real e muito triste. Nós últimos anos eu tinha trabalhado apenas como freelancer, e no final do ano passado vi que precisava entrar em um emprego fixo. Eu passei 6 meses me cadastrando para todas as vagas possíveis, todos os dias e 0 retorno. Se me apliquei para vagas reais, creio que foi muito tarde. Porém, tenho certeza que a grande maioria era de vagas fantasmas.

Eu sempre me achei um ótimo programador, porém essa experiência quase q me derrubou por completo. Comecei a duvidar de mim e de minhas habilidades. As vezes me questionava o por que isso estava acontecendo, mesmo tendo uma experiência muito sólida. Estando acima dos padrões do mercado para minha posição. E nem uma entrevista sequer em 6 meses. Até que eu simplesmente esqueci o LinkedIn e essas plataformas e fui procurar em grupos e fóruns, vagas e pessoas que trabalhavam em empresas da nossa área. Na primeira entrevista que consegui eu passei.

É impressionante como o modelo de contratação atual empregado por LinkedIn e companhia te faz se sentir um nada. Te faz penar q é insuficiente. A todos que estão nesse momento recomendo refletir um pouco, e pensar se o problema realmente é você. E se n for, talvez valha a pena buscar outros métodos de entrar no mercado.

Eu venci o Gupy

Sim, isso é uma conquista super rara desbloqueada na minha vida.

Após MESES aplicando para mais de 200 vagas por dia eu fui selecionado para uma vaga.

Não consigo calcular a quantidade de vagas que apliquei (acredito que mais de 10k), 8 anos de experiência, currículo excelente, e só 5 emtrevistas nesse período

continue tentando que sua hora chega

Muitas vezes, construímos curriculo com cabeça de Dev e isso é um erro. Precisamos aprender como os recrutadores trabalham, enteder a cabeça dos recrutadores, para poder criar um perfil para esse público. Na entrevista, temos de ter entedimento do perfil do entrevistador: será uma pessoa do RH? Será um gestor experiente e sem profundidade técnica? Será o team leader, experiente e técnico? Ir preparado para esses perfis e saber passar a infrormação certa para o público certo. Grande parte do processo de conseguir uma vaga é softskill, comportamento e comunicação. Técnicamente pedem um milhão de coisas, experiência em tudo, tem vaga que se vc tiver toda a experiência solicitada, faz um foquete e coloniza a lua. Precisa focar no recrutador, palavras chaves para time técnico é importante, pois pode ser filtro para a pesquisa, mas precisa falar direto como recrutador, depois na conversa técnica com o time ou gestor, vc mostra seu skill técnico. No fim das contas, comunicação verbal ou escrita é a base para conseguir avançar.

Pessoal vou falar algo que talvez muitos de vc's não levem em conta.
Mas na minha vida profissional, todas eu disse! Todas as empresas q eu trabalhei sempre foi através de network esse negocio de ir atrás de agencia de emprego ou vagas postadas em algum site é muito ineficiente!
Sempre faça amizades com as pessoas certas! O que conta mais que diploma é competencia!
Vc pode ser formado onde for na USP, Harward qualquer empresa séria vai mandar vc sentar a bunda na cadeira e vai pedir para vc fazer algo que vai mostrar se de fato vc sabe oq eles precisam.
A maioria das vagas no Brasil é preenchida dessa forma através de networking!
Uma vez discuti com meu empregador e pedi a conta foi empregado durante 13 anos era gerente de engenharia, 3 meses antes tinha ganho uma placa de reconhecimento como melhor funcionario da empresa.
Bastou algumas ligações e não foi nem pedindo emprego para ninguém, no dia seguinte já tinha 3 vagas de emprego em empresas de grande porte.
Por isso sempre digo trate td mundo muito bem seja amigo dos seus amigos e mais ainda dos seus inimigos e acima de tudo seja profissional e prestativo troque contato e fique em contato nem que uma vez por mes mande um oi! como vai? para tds que vc conhece.
Sempre procurei ser diferenciado sempre tive cartão de visita mesmo que pessoal sempre me portei de forma diferente várias vezes fui em reuniões onde eu estava vestido social esporte (mas bem vestido que o proprietario da empresa e os demais) devido a minha atitude e meu modo de se portar me confundiram como se quem fosse o dono da empresa fosse eu, meu patrão ficava puto com isso! Devido ao meu mode de me portar e me expressar sempre consegui me destacar.

Por isso eu encerrei o meu linkedin, só encontrei emprego graças a minha rede de contatos.
Essas empresas estão lucrando horrores com o desespero ou esperanças das pessoas.