Tenho visto nas últimas semanas uma série de discussões acaloradas no LinkedIn sobre salários e a possível formação de uma Bolha Tech.
Nestas horas, recorro aos ensinamentos da minha mãe e penso apenas uma única palavra: ESTUDE.
Meus 2 cents: ESTUDE, mas ESTUDE INTELIGENTEMENTE. Faça o que for necessário pra entrar no mercado, aprenda as techs (linguagens, frameworks, ferramentas, etc.) que estão pedindo nas vagas. Mas depois, uma vez empregado, foque em solidificar os fundamentos e softskills, pois só assim você vai se aproximar da senioridade e sair bem de uma crise como uma estouro de bolha.
Você será tentado a gastar todo o seu tempo livre aprendendo o que há de mais novo, mas assim se tornará um profissional eternamente "raso". Domine ao menos uma linguagem de programação e uma plataforma, depois aprenda outra, de preferência uma que siga um paradigma diferente.
Afinal, aprenda a aprender. Pesquise como profissionais seniores aprendem quando têm que resolver problemas com tempo escasso. Torne-se acima de tudo um resolvedor de problemas, pois assim voçê automaticamente agregará valor onde quer que esteja.
Também tenho visto muito sobre esse assunto ultimamente nas minhas redes! Além de ser um grande fan do Fábio Akita e ver um vídeo dele falando justamente disso (muito pessimista no caso).
Minha visão geral sobre, é que: "bons profissionais, sempre vão ter espaço no mercado".
Então, mesmo empregado na área, não deixo de estudar e me jogar em novos projetos e ideias. Acho que isso que faz bons programadores, sempre aquela vontade de saber e entender, topar novos desafios e curtir ver o código funcionando (ou não).
Para esses desenvolvedores, sempre terá espaço.
Eu vejo que na maioria das vezes onde o ser humano coloca muita energia e muito recurso, faz as situações passarem dos limites e virar uma espécie de bolha. Vejo que isso é um movimento natural, pois muita vezes o "limite" é desconhecido e desses infelizes fenômenos de bolha é onde descobrimos o meio termo.
Então dado a isso, eu concordo com a visão do @ferctos, onde você precisa sempre estar o mais preparado que puder.
Mas de qualquer forma, eu vejo a bolha atual diferente da "Bolha PontoCom" dos anos 2.000, pois lá naquela época os sites, serviços e empresas de fato não tinham nenhum valor agregado, não tinham substância... era apenas o hype (ao menos em sua grande maioria). E novamente, super natural, internet era algo novo e todo mundo queria testar o limite do que era possível... foi um grande laboratório.
Mas agora nem tudo é assim. Muitas e muitas empresas fornecem valor real, onde esse valor vai continuar sendo real com a bolha estourada ou não. Então o que eu me preocuparia se estivesse no mercado é se estou trabalhando numa empresa que fornece valor real para quem está contratando.
Excelente adição, Deschamps, foi cirúrgico mesmo! 😄 Inclusive passei pela situação algumas vezes durante a Carreira e essa análise foi fundamental para entender a robustez da empresa que oferecia a vaga, e isso é principalmente importante em tempos de maior oferta por parte de empresas estrangeiras, até para não cair em situações desfavoráveis. Curtindo demais o TabNews!