Olá!

Ser júnior, pleno ou sênior vai depender do seu domínio técnico... vamos lá! Evite procurar startups que pedem meio mundo de testes... empresas que fazem isso é pra te desvalorizar no salário... procure vagas nas empresas maiores... tem profissional que só que viver de hyper nas stack e quando vem um legado passa longe e é aí que mora a oportunidade de entrar como júnior ou pleno. Enfim, empresa com testes e mais testes eu vou ser bem sincero... eu não participo desse tipo de abordagem... é muito melhor um freelance do que esse tipo de teste.

Abraço e boa sorte!