Assim como certificados de cursos, é bem provável que o CREA seja recebido, se impoementado na área de TI, como muito pouca credibilidade pelo mercado. As habilidades demonstradas em um processo seletivo são bem mais relevantes que um papel.

Como forma de fiscalização, já temos leis que punem organizações por falta de etica ou responsabilidade profissional, como LGPD.

Se não serve como forma de identificar profissionais qualificados e nem como mecanismo de fiscalização, vai se tornar só mais uma burocracia e meio de arrecadação de dinheiro para uma organização estatal.

Tendo esse cenário em vista, um certificado CREA acabaria sendo ignorado, e as empresas usariam outros nomes para seus cargos não voltados a engenharia, e sabemos que o mercado de tecnologia é bem criativo para nomes.