Quais habilidades tenho que ter em node ou qualquer stack para me considerar a ponto de ser um junior ou estar preparado, quais projetos tenho que ter feito e etc, faço muitos projetos mas sempre pesquisando mt no gpt, não que seja errado, pq a principal ferramenta do programador é pesquisar, mas as vezes da uma sensação de estar "roubaando" se tiverem dicas, obg!
A primeira coisa que a gente pensa quando vê um certo título é se perguntar sobre as capacidades e habilidades técnicas (stack) que são necessárias para desenvolver algum tipo de projeto.
O que muitas pessoas (principalmente juniors) pensam é que se souberem a linguagem x, y, z, com framework a, b, c, podem ser considerados junior, pleno ou senior. Sendo que na verdade é mais relacionado ao conceito de ser junior, pleno e senior. Isso varia bastante de pessoa para pessoa, mas o meu conceito é:
Junior: focado no aprendizado, quase sempre desenvolve soluções não otimizadas e quase sempre precisa da ajuda de alguém pra começar pra supervisionar e/ou auxiliar. Não consegue se virar muito sozinho.
Pleno: consegue desenvolver praticamente todas as atividades sozinho, não precisa de supervisão mas de vez em quando necessita de auxilio para desempenhar as tarefas. Consegue desenvolver algumas soluções otimizadas
Senior: tem um conhecimento bem abrangente de toda a área, tem capacidade de ensinar e auxiliar pessoas com senioridade menor. Consegue pensar e desenvolver soluções ótimas além de melhorias no sistema.
Lembre-se que o requisito varia de empresa para empresa. Junior, pleno e senior é só uma titulação, é colocada pra ter-se uma hierarquia técnica no ambiente de trabalho. A pessoa recebe a titulação a depender da estratégia da empresa também. Plenos ganham mais que juniors, porque a empresa iria te promover a pleno se ela não consegue te dar um aumento de salário?
Existe casos em que um profissional tinha o título de senior em uma empresa, mas quando foi fazer uma entrevista na empresa onde trabalho, ele não era considerado nada além de junior. Não me pergunte o por quê ele era considerado senior anteriormente, porque eu também não sei.
Aconselho você a focar no aprendizado, o título é só mais um título. Quando você for um junior, pleno ou senior você vai saber. Você vai se sentir como um e as empresas vão te ver como um.
Quais foram as respostas que você encontrou até agora para essa pergunta? Assim a gente consegue te ajudar melhor :)
ter projetos pessoais? mas ai eu me pergunto quais? que nivel de projeto? fazer coisas sem tutoriais? ter experiência em projetos, mas a dúvida realmente é o nível do projeto e o que de nível técnico tenho que saber pra n passar vergonha
mas a principal duvida é sobre habilidades técnicas pq saber se meus projetos pessoas se encaixam ou se estou muito no basico