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CEO da Shopify não fará novas contratações até provar que IA não consegue realizar o trabalho

Em um memorando interno, Tobi Lütke comunicou aos funcionários que novas contratações ou solicitações de recursos só serão consideradas após a comprovação de que a IA não é capaz de realizar o trabalho desejado.

Lütke também afirma que há uma “expectativa fundamental” de que os funcionários adotem o uso da IA em suas rotinas, destacando que a tecnologia tem atuado como um multiplicador de produtividade para aqueles que a utilizam, com potencial para realizar “100 vezes mais trabalho”.

A Shopify também pretende incorporar o uso da IA nas avaliações de desempenho dos colaboradores.

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Certamente, alguns CEO com espíritos de coachs aqui no Brasil não vão demorar para começar a usar essa notícia como justificativa para empurrar IA de qualquer jeito para dentro das suas empresas.

E quando não der certo, vão culpar os funcionários por serem mal qualificados ou em qualquer outra coisa não relacionada como governo, Brasil, brasileiros, mercado, dólar etc como sempre fazem.

Não estou dizendo que não devemos considerar IA nos processos das empresas, mas tem mais CEOs querendo surfar nessa onda para usar como marketing sem ter ideia do que estão fazendo do que empresas preparadas para isso.