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[DESABAFO] Por que sites de empregos parecem MUNDOS FANTASIOSOS?

Nesse momento, estou à procura da minha primeira segunda oportunidade no mercado de tecnologia. A primeira está sendo agora, um trabalho PJ para uma empresa, onde fiz uma proposta fraca e estou fazendo um projeto por um preço que valeria o dobro. Mas voltando ao tema principal.

Nessa minha busca por emprego, sempre que me deparo no LinkedIn ou sites parecidos de vagas, tenho a sensação de que isso nunca vai acontecer comigo, que nunca serei chamado. Quando vejo colegas do bootcamp que fiz conseguindo vagas do nada em empresas que mal têm uma publicação, não fico com inveja, fico feliz, mas sempre parece que as empresas nem existem. Site cheio de "Empresas confidenciais", não sei se estou procurando errado ou se apenas tudo é falso, rsrs.

Eu gostaria de saber de outras pessoas de fora da minha pequena bolha como estão sendo as coisas na busca por trabalho.

Carregando publicação patrocinada...
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Crie uma pequena presença, não precisa ser influenciador, mas posta alguma coisa, mostra uns projetos, curte publicações de pessoas de cargo alto, o importante é fazer o que tem de ser feito. Assim como tem muita gente que diz não conseguir vaga, na bolha do pessoal que contrata eles reclamam a falta de pessoas interessadas. Muita gente não conclui o processo de vagas e manin, mesmo que seja meio chato, só faz tlgd? O importante é não deixar isso te freiar, como me freiou. Até metade desse ano eu era um fantasma na internet, e po... To na área a 5 anos jkkkkkkkkk (estudando por conta própria), mas fiz um período de estudo amador, não publiquei projetos, não salvava nada que fazia, enfim, nunca que eu iria conseguir uma vaga na área agindo dessa forma.

Hoje to empregado, mas em uma área nada a ver com dev, fica a dica de quem fracassou no processo kk

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Seja mais atento, se a vaga é confidencial então não é uma vaga, você é desenvolvedor, precisa ter uma visão mais apurada das coisas.

Algumas empresas colocam vagas falsas para engajar a plataforma ou garimpar seus dados.

Olha nas vagas do LinkedIn, vai ter uma empresa chamada NetVagas com uma porrada de vagas anunciada, é fake, é uma plataforma nova tentando atrair candidatos pra tentar rampar.

Outro exemplo, fintechs, empresas grandes, colocam vagas pelo Gupy, se pedir dados como RG, nome da mãe... Esquece, ao invés de ser contratado você vai parar em um CRM deles ou vira alimento pra alguma AI de análise de crédito.

Imagine que você é uma empresa que tá pagando R$60 por um lead, mas ele sai de graça se você anunciar como vaga no LinkedIn, o que você faria?

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A umas semanas atras vi este ótimo artigo publicado pelo @filipeleonelbatista:

Estratégias e Métricas: O Que Funcionou (e o Que Não Funcionou) na Minha Busca de Emprego Recente.

Há várias dicas relacionadas a esta etapa que todos nós enfrentamos em algum momento da carreira aqui mesmo no tabnews das quais vc pode se aproveitar bastante. Eu mesmo fiz esse post a quase 1 ano atrás que pode te ajudar no controle de suas candidaturas

[Template Notion] Job Application: Como organizar suas candidaturas em processos seletivos.

Os processos em si realmente tendem a não ser tão transparentes a maioria das vezes mas cabe muito uma auto análise nesse caso, onde pequenas dicas e mudanças podem sim fazer uma grande diferença. Se precisar de algo, estamos ai pra ajudar meu caro :)
Espero que sua vaga apareça o mais breve possível.